Omgevingsmanager

Wij zijn opzoek naar een ervaren omgevingsmanager: een strategische en slimme verbinder op wie we op kunnen bouwen. Iemand die het vak in de vingers heeft en die zijn of haar kennis wil inzetten voor de verdere ontwikkeling van het omgevingsmanagement binnen Mobilis.

Als Omgevingsmanager bij Mobilis ben je dé verbindende schakel tussen het project en haar omgeving. Bij Mobilis zijn we ervan overtuigd dat beter bouwen begint met slim verbinden. Slim verbinden met opdrachtgevers en omgeving. De grootste uitdaging in onze veelal complexe multidisciplinaire projecten is vaak niet meer alleen de techniek, maar vooral de omgang met de omgeving waar het project zich bevindt.

Je bent in een tender of uitvoeringsproject verantwoordelijk voor het gehele omgevingsmanagementproces. Je bent instaat om op zowel strategisch als tactisch niveau invulling te geven aan het omgevingsmanagement, maar ook instaat dit te vertalen naar het operationeel niveau. Je bent verantwoordelijk voor het creëren en borgen van de juiste balans tussen de belangen van de omgeving en de projectopgave. Het behouden en vergroten van draagvlak, het minimaliseren van hinder en heldere communicatie zijn hierbij belangrijke aspecten.
In tenders lever je een bijdrage aan strategie en inhoud van de kwalitatieve documenten om samen tot een winnende aanbieding te komen. Je beweegt je soepel in het spanningsveld tussen de contracten en de omgevingsbehoeften en je bent in staat partijen met de neuzen dezelfde kant op te krijgen.
Onze projecten worden gerealiseerd onder een doorgaande tijdsdruk, waarbij er uitdagende ad hoc situaties optreden waar je goed op moet inspelen. Op kritische momenten weet jij precies welke acties jij moet nemen, ben je adaptief, doortastend, creatief en besluitvaardig
 

Je komt te werken bij een slimme verbinder die werkt aan zowel grote als kleine infrastructurele projecten. Als onderdeel van TBI hebben wij het vermogen om het juiste team te koppelen aan de juiste technieken. Wij snappen hoe partijen zo samenwerken dat ze telkens tot hun meerwaarde komen. Of het nou om partners of onderaannemers gaat. Of een project nou duurzaam, tegen minimale hinder of met een maatschappelijk doel gerealiseerd wordt. Dankzij goede voorbereiding maken wij onze beloftes waar. Samen staan we voor kwaliteit van bouwen, wat betekent dat je continu bekijkt welke innovaties je kunt toepassen.

Naast het serieuze werk houden wij ook van plezier en gezelligheid! Post corona komen wij meerdere keren per jaar met het bedrijf samen om up-to-date te blijven van de ontwikkelingen. Dit doen we met een presentatie en een gezellige barbecue of buffet. Bijna alle collega’s zijn hierbij aanwezig en dit zorgt altijd voor een gezellige avond! Naast mooie projecten met elkaar bouwen ook voldoende ruimte voor plezier en gezelligheid!

Bij een slimme verbinder horen een aantal eigenschappen….. karaktertrekken die bij alle medewerkers van Mobilis terugkomen.  Deze kernwaarden vormen de basis van onze cultuur: de eigenschappen die ons bedrijf kenmerken en motiveren. En die ons onderscheidend maken. Deze drie kernwaarden zijn: Verbinding, Vooruitgang en Vakbekwaam. Deze 3 V’s maken dat we een optimaal resultaat halen. Niet afzonderlijk, maar als team.

Een Mobiliaan neemt het initiatief om  andere disciplines, vakgebieden, teamleden te verbinden… een echte verbinder dus. We geven ruimte aan nieuwe ideeën en een creatief denkproces om te kunnen innoveren. Wij durven onderscheidend te zijn. Gedrevenheid en oog voor kwaliteit past bij een Mobiliaan. Respect hebben voor de vakbekwaamheid van je collega’s, daar draait het om. En in alles wat we doen staat veiligheid op 1. Daar zijn we trots op.

Met een team van 450 Mobilianen bouwen we al ruim 100 jaar aan de infrastructuur van Nederland. Wij werken vooral vanuit onze projecten door heel Nederland. Wij werken onder andere aan de nieuwe A16 Rotterdam, de Oosterweelverbinding in Antwerpen en aan nieuwe rioolwaterzuiveringsinstallaties in Limburg. Daarnaast onderhouden wij onze projecten met Meerjarige Contracten en passen wij Speciale Technieken toe. En we zijn hier maar wat trots op!

Ben jij een slimme, strategische verbinder, ondernemend en creatief? Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging en heb jij minimaal 5 jaar relevante werkervaring als omgevingsmanager in multidisciplinaire middelgrote/ grote projecten in de infrastructuur, dan past deze functie helemaal bij jou!

Als persoon ben je te duiden als een inspirerende en strategische leider. Je bent empathisch, omgevingssensitief en hebt kennis van bestuurlijke processen in complexe situaties. Samenwerken zit in je bloed. Je analytisch vermogen is sterk en je beschikt over een goede dosis aan overtuigingskracht. Je bent ondernemend en staat stevig in je schoenen. Je vindt het leuk om kennis te delen en collega’s te verbinden en te inspireren. Ervaring en kennis van innovatieve contractvormen, EMVI en contractmanagement zijn een pré.
 

Naast een plezierige werksfeer, bieden wij een goed salaris conform de functie en hebben wij een zeer aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarde waaronder 20 vakantiedagen, 10 roostervrije dagen en 13 individuele budgetdagen, een aantrekkelijke pensioenregeling.
Als je bij Mobilis komt werken, komt jouw zoon of dochter mogelijk in aanmerking voor een studietoelage van stichting studiefonds TBI. Deze stichting heeft als doel om, in de vorm van een gift, een bijdrage te leveren aan de scholing, vorming en studie van kinderen van werknemers van de TBI-ondernemingen.
Daarnaast biedt Mobilis je alle mogelijkheden om binnen de organisatie te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling door middel van opleidingen. Doorgroeimogelijkheden zijn er volop bij Mobilis, afhankelijk van jouw ambitie en inzet.