Adjunct Directeur Bouwservice

Als Adjunct directeur van Koopmans Bouwservice, met vestigingen in Enschede, Deventer en Almere, word je verantwoordelijk voor de verdere groei van Koopmans Bouwservice. Je draagt de strategie uit en kan bouwen op een krachtig regionaal netwerk. Door jouw bedrijfskundig inzicht en organiserend vermogen ben je in staat interne en externe behoeften, wensen, mensen en middelen zo optimaal mogelijk op elkaar af te stemmen. Vanuit je commerciële ervaring weet je de juiste samenwerkingen op te zoeken en bouw je de strategische partnerships uit. Je ben daarnaast verantwoordelijk voor het financiële resultaat van de onderneming en zorgt voor goed financieel inzicht. Daarnaast ben je nauw betrokken bij de projecten en projectdoelstellingen conform de GOTIK methode. Het totale team van Koopmans Bouwservice bestaat uit 40 fulltime enthousiaste medewerkers waarvan je er direct 5 aanstuurt.  Zelf rapporteer je rechtstreeks aan de statutaire directie van Koopmans Bouwgroep.

Wij zoeken een ondernemende bouwer in ‘hart en nieren’ die Koopmans Bouwservice verder laat groeien. Een resultaatgerichte verbinder die in staat is mens en organisatie te laten bewegen. Als Adjunct Directeur Bouwservice ben je onder andere verantwoordelijk voor:

• Mede opstellen van de visie, strategie en het operationeel beleid en toezien op de uitvoering;
• Zorgdragen voor een verantwoordelijke groei (omzet, resultaat en middelen) van de organisatie;
• Leidinggeven aan de organisatie, het team coachen en zorgen voor kwalitatieve bezetting. Het onderhouden en uitbreiden van waardevolle contacten met relaties, marktpartijen en stakeholders;
• Zorgen voor de realisatie van projectdoelstellingen;
• Het initiëren en (laten) uitvoeren van procesoptimalisaties;
• Zorgdragen voor een actuele innovatieagenda en kennisontwikkeling;
• Toezien op toepassing en handhaving van richtlijnen op het gebied van veiligheid;
• Ondernemen vanuit bewuste keuzes en binnen beheersbare risico’s;
• Met Koopmans Bouwservice bijdragen aan de doelstellingen van Koopmans Bouwgroep.

Over Koopmans Bouw
Met een team van 300 gedreven medewerkers bouwen we al 80 jaar aan de kracht van Koopmans, waardevol ontwikkelen en bouwen. Bij Koopmans zijn we VIT. Wij vinden de waarden verantwoordelijk, innovatief en teamwork erg belangrijk. Deze vormen de basis van onze cultuur, de eigenschappen die ons bedrijf kenmerken, motiveren en onderscheidend maken.

Koopmans Bouwservice
Aandacht voor alles wat waardevol is! Dat is Koopmans Bouwservice. Wij verbouwen, verduurzamen, renoveren en onderhouden kantoren, bedrijfshallen, woningen, scholen en zorgcentra. Koopmans Bouwservice is een snel groeiend onderdeel van Koopmans Bouw waar veel duurzame relaties zijn ontstaan met publieke opdrachtgevers (COA, RVB), private opdrachtgevers (beleggers en vastgoedeigenaren) en woningcorporaties waarmee we samenwerken op basis van RGS contracten. We zien veel kansen en mogelijkheden in de verdere uitbouw van onze product marktcombinaties.

Als je bij een TBI onderneming komt werken, ga je aan de slag bij een bedrijf met een grote maatschappelijke betrokkenheid. Wij hebben geen investeerders als aandeelhouder maar de stichting TBI. Wij dragen daarmee bij aan het behoud van cultureel erfgoed door monumentale gebouwen te verbouwen, renoveren en verduurzamen. Met het studiefonds voor kinderen van medewerkers richten we ons op de toekomst. Daarnaast waarborgt de stichting TBI de continuïteit van de TBI-ondernemingen. Daar wil jij toch ook bij horen!?
 

• HBO/WO niveau aangevuld met minimaal 5-8 jaar werkervaring in een relevante functie;
• Een sterk regionaal netwerk (met name in Oost Nederland);
• Ruime ervaring met strategische en operationele vraagstukken inclusief sturing op financiële en operationele doelstellingen;
• Kennis van en ervaring met veranderingsprocessen t.a.v. mensen, processen en systemen.

Je bent besluitvaardig, resultaatgericht, zegt wat je doet en doet wat je zegt. Je bepaalt samen met de directie van Koopmans de koers van Koopmans Bouwservice. Vervolgens geef je mensen de ruimte om hun verantwoordelijkheid te nemen en bewaak je de hoofdlijnen. Je bent open in je communicatie en geeft hier actief invulling aan. Je beschikt over een strategisch denkvermogen en combineert dit met een nuchtere hands on mentaliteit.

Koopmans beloont niet alleen in geld. Wij streven er naar dat jij alle mogelijkheid krijgt om binnen de organisatie te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. De techniek staat immers geen dag stil en dat doen we bij Koopmans zeker ook niet! Naast een plezierige werksfeer en een marktconform salaris bieden we jou:

• Een vrije en ondernemende functie bij een innovatieve organisatie die onderdeel uitmaakt van één van Nederlands grootste techniek, bouw en infaconcerns met hart voor de maatschappij, TBI (www.tbi.nl);
• Uitstekende pensioenvoorziening;
• Elektrische lease auto;
• Studiefonds voor schoolgaande kinderen van medewerkers;
• Volop ontwikkel- en studiemogelijkheden bij onze eigen TBI Acdmy;
• Bedrijfsfitnessregeling en volop recreatieve gezamenlijke sportactiviteiten